Formation

Principes

  • Co-construire les objectifs, les modalités et les critères d’évaluation des rencontres, des formations professionnelles avec les participants
  • Transférer les expériences acquises au cours des rencontres professionnelles pour enrichir, agrémenter et soutenir l’écoute et la posture permettant à chacun d’avoir une place de sujet
  • Adapter les contenus aux publics
  • Animer les formations en alternant apports de contenus et mises en situation (exercices, simulations, jeux de rôle).
  • Mettre au cœur de la formation l’expression, la reconnaissance et le respect de soi et des autres
  • Organiser des espaces de transition pour faire advenir la parole et l’écrit pour des personnes qui pensaient ne pas en avoir le droit.